La société de technologie de surveillance Flock Safety a présenté vendredi un package de départ volontaire jugé « généreux » pour ses employés, selon un rapport de Wired.
Flock s'attend à ce qu'une part importante de ses 1 500 employés manifeste de l'intérêt pour ces départs, et a déclaré qu'elle accorderait ces packages à la majorité des personnes intéressées. L'annonce interne de l'entreprise a qualifié ces packages de « plus généreux » jamais proposés.
En permettant aux employés de partir volontairement, Flock peut se séparer de membres de l'équipe démoralisés par le retour de flamme concernant la technologie de reconnaissance de plaques d'immatriculation de l'entreprise. Wired rapporte également que sans ces départs volontaires, la société devrait « presque certainement » procéder à des licenciements.
En août, le Washington Post a identifié 46 cas où des policiers ont été accusés de mauvaise utilisation de la technologie de Flock, y compris des cas où ils auraient harcelé leurs épouses, petites amies ou ex. La Floride et le Texas ont annoncé qu'ils cesseraient d'utiliser la technologie de cette startup, et un groupe de défense contre la surveillance a identifié 90 villes qui ont abandonné Flock rien qu'en août, soit une augmentation quadruple par rapport au mois précédent.
TechCrunch a contacté Flock pour obtenir des commentaires. Le PDG de la startup, Garrett Langley, a récemment déclaré lors du podcast All-In que les « plus gros dégâts » causés par cette réaction négative ont porté sur la « morale interne ».